20 марта 2014 года в Доме профсоюзов состоялся семинар-совещание по вопросам внедрения специальной оценки условий труда в Приволжском и Уральском Федеральных округах. Организатором мероприятия выступило Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации.

  Для участия в семинаре в столицу Башкортостана приехала большая делегация Минтруда России во главе с первым заместителем министра труда и социальной защиты Российской Федерации Сергеем Вельмяйкиным.

  В мероприятии приняли участие представители трудовых коллективов, профсоюзный актив республики, работодатели, руководители Федеральной службы по труду и занятости, Пенсионного фонда России, Фонда социального страхования Российской Федерации, а также профильные министры Приволжского и Уральского федеральных округов (всего 21 регион).

 На пленарном заседании с докладами выступили заместитель Премьер-министра Правительства РБ Лилия Гумерова, первый заместитель министра труда и социальной защиты РФ Сергей Вельмяйкин, директор Департамента условий и охраны труда Министерства труда и социальной защиты РФ Валерий Корж, министр труда и социальной защиты населения РБ Ленара Иванова, советник руководителя Федеральной службы по труду и занятости Игорь Воробьев, заместитель председателя Правления Пенсионного фонда РФ Наталия Петрова, руководитель Департамента страхования профессиональных рисков Фонда социального страхования РФ Игорь Барановский. В работе заседания приняли участие Председатель Федерации профсоюзов РБ Амирхан Самирханов и президент Торгово-промышленной палаты РБ Юрий Пустовгаров.

 — Столица Башкортостана не случайно выбрана для проведения столь серьезного форума. Достаточно привести всего одну цифру: количество аттестованных рабочих мест только за последний год у нас увеличилось с 48 до 62 процентов, — сообщила заместитель Премьер-министра Правительства Башкортостана Лилия Гумерова. — Безусловно, аттестация — это не самоцель. Главным итогом мы видим безопасный труд на всех предприятиях нашей республики. Именно переход на новый механизм специальной оценки будет стимулировать работодателя не просто ждать каких-то контрольных мероприятий, а быть заинтересованным в том, чтобы труд на любом предприятии стал безопасным.

 Как подчеркнула вице-премьер, соблюдению трудовых прав работников в республике сейчас уделяется значительное внимание.

  Системная и слаженная партнерская работа позволила региону добиться хороших результатов в сфере труда. На сегодняшний день Башкортостан лидирует среди соседних субъектов по проведению аттестации рабочих мест. Кроме того, в минувшем году удалось значительно уменьшить количество тяжелых травм и случаев гибели людей на производстве.

 — На федеральном уровне сегодня ведется большая работа по совершенствованию законодательных и нормативных документов в связи с введением специальной оценки условий труда. Это качественно новый механизм предоставления гарантий и компенсаций работникам, а также экономической мотивации работодателей к улучшению условий труда, — отметила Лилия Гумерова. — Мы признательны руководству Минтруда России, что Уфа выбрана площадкой для данного семинара-совещания. Проведение подобного форума — хорошая возможность обсудить «за круглым столом» новшества в нормативно-правовом регулировании охраны труда и обменяться мнениями по данному вопросу.

 Сергей Вельмяйкин отметил, что сегодняшний семинар в Уфе – это первое в России мероприятие в столь широком формате по разъяснению нового законодательства. Говоря о законе «О специальной оценке условий труда», вступившем в силу с 1 января 2014-го года, Сергей Федорович подчеркнул, что никакой революции здесь не произошло, потому что в основе процедуры аттестации рабочих мест тоже лежала оценка условий труда. Вообще же институту оценки условий труда в этом году будет уже 28 лет, впервые она проводилась в качестве эксперимента в 1986 году на ВАЗе.

 - Изменив название, отказавшись от слова «аттестация», мы постарались избавиться от тех вещей, которые себя не оправдали. В порядке проведения аттестации рабочих мест было прописано, что каждое рабочее место должно быть обязательно аттестовано. На практике это оказалось невыполнимым. Из 48 миллионов рабочих мест в стране за все эти годы было аттестовано чуть более 6 миллионов, - разъяснил первый заместитель министра труда и социальной защиты Российской Федерации Сергей Вельмяйкин. - Закон о спецоценке мы готовили совместно с представителями и профсоюзов, и работодателей. Профсоюзы настаивали на сохранении полномасштабной оценки абсолютно всех рабочих мест. А работодатели хотели, чтобы им разрешили просто декларировать безопасность рабочих мест. Думаю, нам удалось соблюсти баланс интересов сторон социального партнерства. Мы исходили из того, что полномасштабная оценка условий труда должна проводиться только в отношении действительно вредных рабочих мест. Это в основном рабочие места тех, чьи профессии перечислены в советских списках: шахтеров, металлургов, железнодорожников. Таких рабочих мест как раз около 6,5 млн. Для остальных процедура оценки условий труда должна быть упрощенной и менее затратной.

 В ходе семинара были рассмотрены организационные механизмы и процедуры проведения специальной оценки условий труда, задачи органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации по внедрению специальной оценки условий труда, требования к организациям, осуществляющим специальную оценку условий труда, вопросы соблюдения законодательства о специальной оценке условий труда.

 В рамках семинара-совещания был проведен круглый стол с представителями работодателей и профсоюзов, а также организаций, оказывающих услуги в области охраны труда. С докладами выступили Заместитель Председателя ФП РБ Валерий Апокин, заместитель руководителя Государственной инспекции труда в РБ Владимир Гребенников, руководитель Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по РБ Евгений Степанов. Сергей Вельмяйкин, Валерий Корж, а также докладчики пленарной части дали развернутые ответы на ряд вопросов, касающихся внедрения специальной оценки условий труда.

 21 марта состоится практическая часть семинара. Членов делегации из Москвы ознакомят с деятельностью двух крупных промышленных предприятий Башкортостана – Уфимского моторостроительного производственного объединения и ОАО «Фармстандарт-Уфавита».

Пресс-центр Федерации профсоюзов РБ по материалам ИА «Башинформ» и пресс-службы Минтруда РБ
Фото Ксении Калининой

21.03.2014г